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Breves/Briefs

Beneficios alimenticios para estudiantes



Beneficios alimenticios para 25.000 estudiantes serán enviados a las familias de Delaware a través del programa EBT del verano de DHSS


Food Benefits for Students

Food Benefits for 25,000 Students Being Mailed to Delaware Families through DHSS’ Summer EBT Program

Nuevo formulario para el Green Card



USCIS presenta un formulario rediseñado para los solicitantes de residencia permanente.

La agencia publica el Formulario revisado I-485 e instrucciones


New Green Card Application

USCIS Introduces Redesigned Form for Green Card Applicants

Agency Publishes Revised Form I-485 and Instructions

Deportes/Sports

ArtAddiction 2017



“Un Nuevo Despertar”


ArtAddiction 2017

"A New Awakening"

User login

Vivienda/Real Estate

Delaware va a la Universidad



TeenSHARP se asocia con el Departamento de Educación de Delaware para proporcionar a cientos de estudiantes de alto rendimiento en el estado de Delaware apoyo para admisiones universitarias


Delaware Goes to College Academy

TeenSHARP partners with Delaware Department of Education to provide hundreds of high-achieving students in the state of Delaware with college admissions support.

Salud/Health

¿Cuántas personas perderían cobertura?



Nuevos datos de Delaware muestran cuántas personas perderían cobertura a raíz de la nueva ley de salud del Senado de los Estados Unidos y cuántos millonarios recibirían recortes de impuestos.


How Many People Would Lose Coverage?

New Delaware Data Shows How Many People Would Lose Coverage from U.S. Senate Health Care Bill & How Many Millionaires Would Get Tax Cuts

Editorial/Editorial

Editorial



Muchas vidas, una pasión: la hípica.


Editorial

Many lives, one passion: horseracing.

Featured Stories

Debemos trabajar juntos para tener una mejor ciudad


Gabriel Pilonieta-Blanco




El Alcalde electo de la ciudad de Wilmington, Mike Purzycki, conversó con El Tiempo Hispano y algunos de los miembros del equipo de transición que está preparando las propuestas para el futuro cercano de la ciudad.

Mike Purzycki luce al final del día como si acabara de darse una ducha y estuviera comenzando su faena. Es un hombre afable y directo al hablar que reconoce con modestia que le ha sorprendido la manera como la gente entiende el papel del Alcalde de la ciudad, “Yo pensaba que era más cercano a ser el administrador (manager) pero he visto después de la elección que los habitantes ven al Alcalde como su líder, alguien del que esperan que saque la ciudad adelante. La responsabilidad es enorme”.

El objeto de esta conversación no fue otro que el conocer el propósito de los comités de transición que han estado funcionando desde inicios de diciembre para asesorar al nuevo Alcalde en diferentes áreas, como  asuntos culturales, desarrollo económico, finanzas, departamento de incendios, recursos humanos, licencias e inspección, leyes, parques y recreaciones, policía, trabajos públicos y vivienda, y planificación.

El novel Alcalde humildemente declara: “Yo no conozco tan bien la ciudad como la gente sentada en esta mesa. La gente tiene diferentes perspectivas, y es importante entender cómo se sienten las otras personas que ven las cosas de una manera diferente, que afectan la vida diaria y las prioridades que tiene la gente, por eso es importante escuchar”.

Sucede que por primera vez se convoca a un grupo de hispanos para ayudar a entender el funcionamiento de la ciudad y hacer recomendaciones para mejorar su administración, hace notar India Colón, quien forma parte del comité de cultura. “Este es una buena manera de hacer saber cómo podemos ayudar a la ciudad y a nuestra comunidad”.

La explicación que da el nuevo alcalde es que nadie conoce la ciudad tanto como para hacer un diagnóstico de ella con verdadera profundidad, “Hay que buscar ayuda de la gente que ha estado aquí viviendo, trabajando y luchando por tener una mejor ciudad” dice Purzycki. “Nadie puede llegar a un vecindario y decir: esto es lo que hay que hacer aquí, sin tomar en cuenta la opinión de los vecinos, cuando son ellos quienes realmente van  a hacer los cambios; solo necesitan ayuda para lograrlo”.

Demetrio Ortega, quien no apoyó a Purzycki en las elecciones, sin embargo aceptó formar parte del comité de bomberos porque “lo único que me inspira es trabajar por nuestra ciudad”. El antiguo concejal de la ciudad agrega que es importante que se tomen en cuenta a los hispanos para los cargos de toma de decisiones, “Nosotros tenemos cosas importantes que aportar”, agrega Ortega.

Por supuesto el Alcalde entiende que todos quieren “sentarse en la mesa y que algunos grupos pueden sentirse no representados”, pero lo importante es lograr trabajar con las personas más capacitadas en cada área para lograr un trabajo más efectivo ubicando qué está funcionando mal en un departamento y haciendo recomendaciones para mejorarlo.

María Matos, CEO del Centro Comunitario Latinoamericano, dice que en sus 25 años viviendo en la ciudad, estos comités de transición son una novedad, sobre todo porque incluyen gente de diferentes procedencias e incluso que apoyaron  a otros candidatos a alcalde. Debemos partir del hecho de que este ha sido el más alto porcentaje de hispanos en este tipo de comités en la historia de la ciudad.

Todos convienen que es un buen comienzo, y que las puertas de Purzycki están abiertas para escuchar buenas ideas y propuestas para mejorar la ciudad. A lo que Tabatha Castro agrega “Este un hombre que siempre ha apoyado a la comunidad hispana de Wilmington y está dispuesto a escuchar”, y lo dice con conocimiento de causa, ya que ha formado parte de la junta del LACCC por muchos años.

Como Alcalde quiere tener un buen impacto en la comunidad, mostrando respeto por ella, “Quiero retar a la comunidad hispana a que venga a mí para ver cómo es que podemos fortalecer nuestra comunidad juntos, podemos crecer juntos”. No olvida el Alcalde que hay que comprometerse y trabajar juntos para que nuestra comunidad crezca.

Finalmente esperamos ver más caras hispanas en posiciones de liderazgo en la administración de la ciudad. Por ahora bienvenido Alcalde Purzycki.




We must work together to have a better city

Wilmington City Mayor-elect Mike Purzycki spoke with El Tiempo Hispano and some of the transition team members who are preparing proposals for the city's near future.

Mike Purzycki looks, by the end of the day, as if he had just showered and started to work. He is a friendly, straight-talking man who recognizes with modesty that he has been amazed at the way people understand the Mayor's role in the city, "I thought it was closer to being a manager, but I have seen after the election that the inhabitants see the Mayor as their leader, someone they hope takes the city forward. The responsibility is enormous."

The purpose of this conversation was to know the purpose of the transition committees that have been in operation since early December to advise the new Mayor in different areas, such as cultural affairs, economic development, finance, fire department, human resources, licenses and inspection, laws, parks and recreations, police, public works and housing, and planning.

The novel Mayor humbly declares: "I do not know the city as well as the people sitting at this table. People have different perspectives, and it's important to understand other people who see things in a different way, which affect everyday life and the priorities they have, so it's important to listen."

For the first time a group of Hispanics is summoned to help understand the functioning of the city and to make recommendations to improve its administration, points out India Colón, who is part of the committee of culture. "This is a good way to let us know how we can help the city and our community."

The explanation given by the new mayor is that nobody knows the city so much as to make a diagnosis of it with real depth, "You have to seek help from people who have been here living, working and struggling to have a better city," says Purzycki . "No one can come to a neighborhood and say: this is what needs to be done here, regardless of the opinion of the neighbors, when it is they who are really going to make the changes; they just need help to do it."

Demetrio Ortega, who did not support Purzycki in the elections, nevertheless accepted to be part of the firemen's committee because "the only thing that inspires me is to work for our city". The former city councilman adds that it is important that Hispanics be taken into account for decision-making positions, "We have important things to contribute," Ortega adds.

Of course the Mayor understands that everyone wants to "sit at the table and that some groups may feel unrepresented", but the important thing is to be able to work with the most qualified people in each area to achieve a more effective outcome by locating what is malfunctioning in aa area and making recommendations to improve it.

María Matos, CEO of the Latin American Community Center, says that in her 25 years living in the city, these transition committees are new, mainly because they include people from different backgrounds and even individuals who supported other candidates for mayor. For starters, this has been the highest percentage of Hispanics in this type of committees in the history of the city.

Everyone agrees that it is a good start, and that the doors of Purzycki are open to hear good ideas and proposals to improve the city. And Tabatha Castro adds, "This is a man who has always supported the Hispanic community in Wilmington and is willing to listen," and she says it knowingly because she has been a member of the LACCC board for many years.

As Mayor, he wants to have a good impact on the community, showing respect for it, "I want to challenge the Hispanic community to come to me to see how we can strengthen our community together, we can grow together." The Mayor keeps in mind that we must commit and work together for our community to grow.

Finally we expect to see more Hispanic faces in leadership positions in the city’s administration. For now, welcome Mayor Purzycki.

Unidos en defensa de los derechos civiles


DHC

Delaware Hispanic Commission Chairman Javier G. Torrijos




La Comisión Hispana llama a los residentes de Delaware a unirse en defensa de sus derechos civiles

— A raíz del creciente número de incidentes negativos posteriores a las elecciones, la Comisión Hispana de Delaware hace llamando a los funcionarios estatales y otras autoridades pertinentes a defender los derechos de todas las personas y hacer valer la legislación contra la intimidación e intolerancia racistas.

El presidente de la Comisión, Javier G. Torrijos, está pidiéndoles a las personas que ocupan un cargo público o directivo que ayuden a hacer de Delaware un lugar seguro para los inmigrantes, hijos de inmigrantes y miembros de otros grupos afectados por manifestaciones recientes de odio, discriminación, opresión y exclusión. En especial, se solicita a los educadores y administradores de escuelas de Delaware que respeten estrictamente las políticas sobre comentarios denigrantes hacia alumnos basados en su raza, país de origen, religión, orientación sexual o identidad de género.

“Delaware ha hecho grandes progresos en la creación de un ambiente que valora la diversidad en las comunidades de nuestro estado”, expresó Torrijos. “Debemos proteger los derechos y privilegios por los que tanto han luchado nuestras comunidades y funcionarios electos”.

Este llamado de la Comisión se hace en la víspera de un feriado nacional profundamente arraigado en las experiencias de los colonos inmigrantes que llegaron a los Estados Unidos en busca de un futuro mejor para ellos y sus familias.

Torrijos manifestó que la Comisión está particularmente preocupada por los jóvenes adultos conocidos como "soñadores", cuyo futuro es incierto si el nuevo gobierno rescinde la amnistía que les confiere el programa Consideración de Acción Diferida para los Llegados en la Infancia (DACA, por sus siglas en inglés). También necesitan protección otros inmigrantes que se sienten vulnerables a acciones de persecución y deportación.

“En momentos de transición, pedimos a otros que se unan a nosotros en el repudio a delitos motivados por prejuicios, intimidación, acoso escolar y otras formas de racismo que denigran y atentan contra la integridad de todos los inmigrantes y sus derechos en Delaware”, agregó Torrijos.

Los residentes deben comunicarse con educadores y funcionarios del estado, y exigirles que garanticen la aplicación de los valores estadounidenses de igualdad para todos.

Además de pedir apoyo contra estos delitos en todos los estratos de la sociedad, la Comisión ha desarrollado una propuesta para mitigar los temores, informar al público sobre el aporte de los inmigrantes y notificar a la comunidad de inmigrantes de los efectos que podrían tener en ellos los cambios en las políticas.

“También hemos establecido alianzas con otras organizaciones religiosas, comunitarias y de derechos humanos para apoyar y proteger a los residentes de Delaware en este momento difícil de nuestra historia”, manifestó Torrijos.

 

La Comisión Hispana de Delaware, cuyos miembros son designados por el gobernador, se reúne cada dos meses para abordar las necesidades más importantes de la comunidad latina, que rápidamente se está expandiendo en el Primer Estado. Para obtener más información, ingrese en hispanic.delaware.gov y visite la página de la Comisión en Facebook.




United to protect civil rights

Hispanic Commission urges Delawareans to protect civil rights, work toward unity

– In the wake of increasingly negative post-election incidents, the Delaware Hispanic Commission is urging state and appointed officials to uphold the rights of all people and to affirm that the law against racist intimidation and intolerance will prevail.

Commission Chairman Javier G. Torrijos is asking individuals in authority to help make Delaware a safe place for immigrants, children of immigrants and members of other groups who are the targets of recent expressions of hatred, discrimination, oppression and exclusion. A special request goes out to Delaware educators and school administrators to strictly observe policies on degrading statements made toward students based on their race, national origin, religion, sexual orientation or gender identity.

“Delaware has made great strides to create an environment that cherishes diversity within our communities in the state,” Torrijos said. “We must protect the rights and privileges that our communities and our elected officials have worked so hard to obtain.”

The Commission’s statement comes on the eve of a national holiday deeply rooted in the experiences of immigrant colonists who came to the United States in search of a better future for themselves and their families.

Torrijos said the Commission is particularly concerned about young adults, also known as Dreamers, whose future is uncertain should the new presidential administration rescind amnesty offered to them under a program known as Consideration of Deferred Action for Childhood Arrivals (DACA). Also in need of protection are other immigrants who feel vulnerable to persecution and deportation.

“During moments of transition, we ask others to unite with us in opposition to hate crimes, bullying and other forms of racism that demean and insult the integrity of all immigrants and undermine their rights in Delaware,” Torrijos said.

Residents must alert educators as well as state officials to reinforce American values of equality for all.

In addition to asking for support in combating hate crimes at all levels in society, the Commission has developed a proposal to help alleviate fears, educate the public about contributions of immigrants and inform the immigrant community about how changes in policy might affect them.

“We are also united with other civil rights, community and faith-based organizations to support and protect Delawareans during this time of uncertainty in our country’s history,” Torrijos said.

 

The Delaware Hispanic Commission, whose members are appointed by the governor, meets bimonthly to address the most important needs of the First State’s rapidly growing Latino community. More information is available at hispanic.delaware.gov and on the Commission’s Facebook page.

Vida/Life

Ramón Domínguez al Salón de la Fama de Delaware Park



El Jinete Ramón Domínguez,  el 10 de junio pasado fue inducido al Muro de la Fama de Delaware Park


Ramón Domínguez to the Delaware Park Wall of Fame

The Venezuelan Ramon Dominguez who dominated the jockey standings for almost a decade, was inducted into the Delaware Park Wall of fame, joining six other legendary riders.

Primeros Pasos



El 23 de junio fue la ceremonia de corte de cinta de Primeros Pasos Early Learning Center.


Primeros Pasos

Friday, June 23 was the ribbon cutting ceremony for Primeros Pasos Early Learning Center.

Perfile/Profile

La Reina del Sillín en Delaware Park



Carol Dyann Cedeño pasó la mayor parte de sus años de infancia corriendo sin zapatos y despeinada en el barrio Piñas en Toa Alta, Puerto Rico con un solo sueño en su mente y en su corazón.


She IsThe Queen of the Saddle at Delaware Park

Carol Dyann Cedeño spent most of her childhood running barefoot and disheveled in the neighborhood of Piñas in Toa Alta, Puerto Rico with only one dream in her mind and heart.

Cultura/Culture

Redescubriendo al Artista de Delaware Stanley Arthurs



El sábado 29 de abril a las 10:30 a.m., los Archivos Públicos de Delaware y la División de Arte tendrán una presentación en el edificio de los Archivos titulada “Redescubrimiento del Artista de Delaware Stanley Arthurs”


On Saturday, April 29, 10:30 a.m., Delaware Public Archives and Delaware Division of the Arts will present a program at the Archives building titled “Rediscoveri

On Saturday, April 29, 10:30 a.m., Delaware Public Archives and Delaware Division of the Arts will present a program at the Archives building titled “Rediscovering Delaware Artist Stanley Arthurs.

La Cultura Hispana en Delaware/Hispanic Culture in Delaware

Una para los libros



Hoy es un día sin precedentes en la historia de los Estados Unidos.


One for the record books

Today marks an unprecedented day in American history.

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